Esther Perel
Épisode 14 : Sortir de la prison de « faire »

Écouter l’épisode sur :

Transformer le plomb en or, c’est son métier!

Patrick Burensteinas est alchimiste.

Son message ? Arrêtons de faire.

Notre frénésie moderne nous enferme la prison du faire qui rime avec enfer.

Elle nous empêche donc de percevoir l’essentiel, la vérité, le bonheur.

En ces temps de confinement et de pause forcée nous avons la chance de nous émerveiller à nouveau. Saisissons cette chance.

Cet épisode est extrait de notre Book Club l’Alchimiste, à retrouver en version intégrale sur notre chaîne Youtube.

Bonne écoute !

Photo Patrick Burensteinas

Notre conversation en vidéo :

Les références de l’épisode

Pour suivre l’école sur les réseaux sociaux :

(Et voir plus de citations inspirantes)

LinkedIn – Instagram

❤️ Pensez à partager l’épisode autour de vous, si vous pensez qu’il peut aider ou inspirer d’autres personnes sur leur chemin.

Faire exister ce podcast :

Vous êtes de plus en plus nombreux à écouter le podcast et nous en sommes sincèrement touchés.

Toutefois, produire du contenu de qualité demande plus de dix heures de travail par semaine 💪 pour notre petite équipe.

On a besoin de vous pour continuer de produire des épisodes de qualité et amplifier le message d’un monde du travail plus humaniste.

Soutenez-nous en laissant des étoiles et un avis sur Apple Podcast, cela prend quelques secondes. ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️

Merci d’être au rendez-vous. Merci pour votre soutien. 🌈

citation Patrick Burensteinas

Vous vivez une réorganisation ? 👇

Et vous avez besoin de l’adhésion de vos équipes ? Libérez les freins grâce à Boussole.

Écouter l’épisode sur :

Vous pourriez aimer :

Épisode 7 : Transmettre l’intransmissible

Elle a survécu l'horreur d'Auschwitz. À 92 ans, Magda Hollander Lafon traverse une nouvelle fois le pont de sa mémoire et nous raconte : la déportation, l'arrivée dans les camps, sa blessure hongroise, la bonté des hommes, l'intuition qui l'a sauvée et ses remèdes au mal de vivre. Elle le fait par fidélité de la mémoire mais surtout pour nous, pour demain, pour éveiller les consciences.

Épisode 26 : Repenser le futur du travail

Dominique Méda est philosophe, sociologue, issue de l’ENS et de l’ENA. Chercheuse de haut niveau, elle ne mâche pas ses mots pour dénoncer les influences philosophiques du passé qui mettent aujourd’hui en danger l’humanité et le monde du travail.

Épisode 22 : Aligner les valeurs au travail

Lucie Basch est la co-fondatrice de Too Good to Go. Elle sauve tous les jours 100 000 repas de la poubelle et livre ici ses secrets pour aligner les valeurs personnelles des collaborateurs avec celles de l'entreprise.

Épisode 8 : S’engager pour la planète

Élu activiste de l’année 2019, Cyril Dion est surtout connu pour la réalisation du documentaire à succès Demain et le mouvement des Colibris qu’il a cofondé avec Pierre Rabhi. Il parle dans cet épisode d’effondrement, du rôle des nouvelles histoires, de la difficulté à préserver son énergie quand on est engagé et également de l’importance des questions existentielles.

Épisode 20 : Partager la gouvernance

Maxime de Rostolan est le fondateur de Fermes d'Avenir et du lobby citoyen La Bascule. Il raconte dans cet épisode son expérience de gouvernance partagée et en quoi ce principe est stratégique dans la transition écologique.

Épisode 19 : Créer une culture humaniste

Céline Lazorthes est la fondatrice de Leetchi Group. Entrepreneure, activiste, profondément humaniste, elle s'engage pour des causes qui lui tiennent à coeur aujourd'hui dans la santé, le droit des femmes et la famille.

Épisode 24 : Dire « je » est politique

Lauren Bastide est connue pour son podcast aux 10 millions d’écoute, La Poudre. Elle partage ici les idées de son premier essai féministe, Présentes. Pour elle, écouter l’histoire des femmes est une première étape vers une politique plus juste.

Épisode 31 : Performer en conscience

Yannick Agnel, le double médaillé olympique de natation, raconte son succès fulgurant, mais aussi le prix à payer pour atteindre la haute performance... Au micro d'Anaïs Raoux, il partage les coulisses de ses entraînements et sa reconversion en tant qu'auteur et directeur sportif pour des équipes de e-sport.

Épisode 16 : Fraterniser en entreprise

Emmanuelle Duez est la fondatrice de The Boson Project, un cabinet de conseil pour entreprises humanistes. Entrepreneure. Engagée. Militante. Dotée d'une énergie qui déplace les montagnes et d'un franc-parler bien à elle, Emmanuelle embarque et fédère dans des endroits où elle a des convictions fortes.

Épisode 18 : Communiquer sans violence

Thomas d’Ansembourg est psychothérapeute et ancien élève de Marshall Rosenberg, le concepteur de la communication non violente. Ancien avocat, il distille depuis plus de 20 ans, ses conseils aux personnes qui souhaitent améliorer la qualité de leurs relations à la maison et au travail.

WAKE UP Conversation Podcast avec Jean-Michel Oughourlian

Épisode 38 : Le travail qui guérit

Jean-Michel Oughourlian est un neuropsychiatre qui a étudié les effets positifs du travail sur la santé et la société. Mais il est aussi la source vers laquelle se tourner pour comprendre les jalousies, les frustrations et les dysfonctionnements qui apparaissent dans nos relations au travail.

Apprentissages • Podcast

Épisode 37 : Ce que j’ai appris ces derniers mois

La recherche aveugle du profit financier laisse place à autre chose, un monde du travail plus humaniste. Les fondateurs de WAKE UP livrent ici leur vision et leurs inspirations pour clôturer cette série sur le futur du travail.

Épisode 2 : Changer son regard sur l’infidélité

Plus de 30 millions de personnes ont vu ses TED Talk. Esther Perel, la psychothérapeute la plus célèbre de New York, nous livre les secrets d’une relation qui dure. Elle redonne du sens à la notion d’érotisme et montre comment l’évolution de notre société influence la qualité de nos relations. On y découvre alors que l’infidélité, sujet si tabou, peut en réalité être une chance pour un nouveau départ.

Épisode 21 : Manager avec le coeur

Ronan Le Moal a été à la tête d’un groupe bancaire de 10 000 personnes pendant dix ans. Au micro d'Anaïs Raoux il raconte en quoi sa définition de la réussite et du management a complètement changé.

Épisode 32 : Manager selon Saint Benoît

Depuis plus de quinze siècles, les moines utilisent la règle de Saint Benoît pour vivre de façon harmonieuse. Au point qu’aujourd’hui, de nombreux patrons d’entreprise s’en inspirent dans leur management. Anaïs Raoux tend donc son micro au Frère David pour découvrir les dessous de ce management millénaire.

Tous les mercredis, dans votre boîte mail !


Recevez 1 ressource pour devenir un Sherpa du management et guider votre équipe vers les plus hauts sommets.


Jettez un œil à nos éditions les plus populaires >

Vous vous êtes enregistré avec succès!