Olivier Lajous est Amiral et ex-DRH de la Marine Nationale. Il a navigué une quinzaine d’années, a commandé trois navires de combat et a participé à la résolution de nombreux conflits armés Au micro d'Anaïs Raoux l’Amiral rappelle l’importance de bien se connaître dans un contexte d'incertitude.

Plus de 30 millions de personnes ont vu ses TED Talk. Esther Perel, la psychothérapeute la plus célèbre de New York, nous livre les secrets d’une relation qui dure. Elle redonne du sens à la notion d’érotisme et montre comment l’évolution de notre société influence la qualité de nos relations. On y découvre alors que l’infidélité, sujet si tabou, peut en réalité être une chance pour un nouveau départ.

Céline Lazorthes est la fondatrice de Leetchi Group. Entrepreneure, activiste, profondément humaniste, elle s'engage pour des causes qui lui tiennent à coeur aujourd'hui dans la santé, le droit des femmes et la famille.

Bernard Werber est l'un des auteurs français contemporains les plus lus au monde. À son compteur : 30 millions de livres. Mais plus qu’un écrivain à succès, Bernard Werber est surtout un raconteur d’histoires. Il nous parle dans cet épisode du pouvoir de l’imagination et des histoires pour transformer notre monde.

Lucie Basch est la co-fondatrice de Too Good to Go. Elle sauve tous les jours 100 000 repas de la poubelle et livre ici ses secrets pour aligner les valeurs personnelles des collaborateurs avec celles de l'entreprise.

La recherche aveugle du profit financier laisse place à autre chose, un monde du travail plus humaniste. Les fondateurs de WAKE UP livrent ici leur vision et leurs inspirations pour clôturer cette série sur le futur du travail.

Jean-Michel Oughourlian est un neuropsychiatre qui a étudié les effets positifs du travail sur la santé et la société. Mais il est aussi la source vers laquelle se tourner pour comprendre les jalousies, les frustrations et les dysfonctionnements qui apparaissent dans nos relations au travail.

Frédéric Laloux est l’auteur du bestseller Reinventing Organizations vendu à plus de 650 000 exemplaires dans le monde. À travers cette bible du management humaniste, il montre l'émergence d'un nouveau paradigme de gestion des entreprises. On parle ensemble de la genèse de ce livre et de sa vie dans l’écovillage d’Ithaca.

Jean-François Zobrist est un dirigeant et pionnier de l’entreprise libérée. Puisque l’homme est bon, il décide de bannir tout papier de contrôle. Et ça marche. +25% de cash flow en quelques années et 18 mois de salaire pour tous. Un certain Elon Musk viendra même un jour toquer à la porte pour se fournir chez eux, avec un projet automobile en tête...

Sylvain Breuzard s’est inspiré de la permaculture pour développer son entreprise. Cet entrepreneur engagé, président du conseil d’administration de Greenpeace, partage dans cet épisode des applications concrètes de la permaentreprise pour faire évoluer votre culture managériale.

Corine Sombrun est à l’origine du premier protocole de recherche sur la transe cognitive auto-induite, dont le champ d’application est immense : santé, créativité, écologie etc. L’histoire exceptionnelle de sa vie a été incarnée par Cécile de France dans le film Un monde plus grand.

Élu activiste de l’année 2019, Cyril Dion est surtout connu pour la réalisation du documentaire à succès Demain et le mouvement des Colibris qu’il a cofondé avec Pierre Rabhi. Il parle dans cet épisode d’effondrement, du rôle des nouvelles histoires, de la difficulté à préserver son énergie quand on est engagé et également de l’importance des questions existentielles.

Bertrand Piccard est le premier homme à faire le tour du monde en avion solaire. Mais Solar Impulse ne fut pas son premier exploit, il détient aussi le record de vitesse du tour du monde en ballon et parle au micro d'Anaïs Raoux d'un autre type de voyage, celui du cheminement intérieur.

Michel Leclercq est le fondateur de Décathlon. À 81 ans, il témoigne de ce qui a fait son succès : un management humaniste. Dans cet épisode, il raconte les débuts de son aventure, les embûches qu’il a rencontré et en quoi le partage d’un sens humaniste a été fondateur dans la réussite de son entreprise.

Dominique Méda est philosophe, sociologue, issue de l’ENS et de l’ENA. Chercheuse de haut niveau, elle ne mâche pas ses mots pour dénoncer les influences philosophiques du passé qui mettent aujourd’hui en danger l’humanité et le monde du travail.