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Mission Arkéa : Faire une réorganisation sans casser la motivation
Dans le cadre d’une réorganisation collaborative, nous avons été missionnés de février à mai 2022 pour accompagner l’ensemble de la DRH du groupe Crédit Mutuel Arkéa.
Les secrets de la culture RH de Patagonia
Tout ce qu’il faut savoir sur la culture RH innovante de Patagonia.
Le secret de la performance des équipes Google et Pixar
Google s’est mis à la recherche du secret de la performance des équipes. Ils ont appelé ça : le Projet Aristote.
Vous voulez une équipe performante ?
Si vous vous êtes déjà demandé ce qui boosterait la performance de votre équipe, bienvenue au club.
Managers, svp, n’utilisez pas l’Anneau
Personne ne vient au boulot avec une arme à feu. Pourtant, il y a une arme encore plus dangereuse qui circule dans les bureaux : l’Anneau de Pouvoir.
Encanto, l’histoire d’un management en déclin
Un manager ne manage ni des individus, ni une équipe. Il manage des relations dans une équipe.
C’est ce qu’oublie la cheffe de la famille Madrigal du film Encanto.
Mes 5 astuces anti burn-out
Je fais partie de ces gens que l’on appelle les “finishers”. Ceux qui se donnent à 1000%, qui optimisent les moindres détails de leur journée et ne sont satisfaits que lorsqu’ils ont coché toutes les cases leur “to do list”.
Gandalf est élu manager de l’année
Gandalf est un manager aux exploits remarquables. Il a dirigé la Compagnie des Nains, la Communauté de l’Anneau et même l’armée de Minas Tirith.
Le syndrome du petit chef vu par les neurosciences
Les derniers scandales des start-ups cachent tous un management toxique. Avec des fondateurs qui se la jouent “petit chef”. Quel est donc ce syndrome ?
Le piège dans lequel aurait pu tomber Federer
Depuis la nuit des temps, nous sommes fascinés par les rivaux.
Abel et Caïn, Moïse et Ramsès II, Tesla et Edison, Jobs et Gates…
Comment l’apocalypse va transformer votre management
⚠️ Si vous avez vu Don’t Look Up sur Netflix, vous êtes au bon endroit. Autrement, attention : spoilers ⚠️
Le secret de ceux qui restent au pouvoir
Quand on arrive aux sommets du pouvoir, il est difficile d’y rester. Comme disait Coluche “il y a du vent là-haut” car beaucoup de personnes veulent aussi y être.
